Como trabalhar a saúde mental no ambiente hospitalar?
Locais como ambientes hospitalares exigem uma carga de trabalho muito grande dos profissionais, como médicos, enfermeiro e demais pessoas que trabalham da área da saúde, precisando frequentemente realizar plantões.
E, para que eles possam dar o máximo de si no trabalho e prestar o melhor atendimento médico aos pacientes, esses profissionais também devem tomar os devidos cuidados com a sua saúde, tanto mental quanto física.
Afinal, esse é um ambiente muito propício a contrair doenças, sendo um fator muito mais perigoso quando o local pode provocar muito estresse e cansaço, provocando uma queda na imunidade.
Mas outro ponto tão importante quanto a saúde física, é a saúde mental. Esse é um fator que deve ser constantemente cuidado, uma vez que pode causar a queda na produtividade e qualidade do trabalho, influenciando diretamente nos resultados.
Entre os problemas quem estão mais associados a má qualidade da saúde mental estão a depressão, o estresse e a ansiedade. Isso também pode ocasionar uma maior facilitação para a entrada de vários tipos de doença no organismo.
Por isso, é muito importante que seja trabalhada a saúde mental desses profissionais da melhor maneira possível, a fim de poder garantir o seu bem-estar e também a integridade física de todos os que trabalham nesses locais.
Por que deve-se cuidar da saúde mental em ambientes hospitalares?
Pessoas que desenvolvem transtornos mentais estão sujeitas a apresentarem vários distúrbios, como estresse, insônia, depressão, síndrome de Burnout, entre outras. Por isso, em um ambiente de muita pressão como esse, a saúde desses profissionais deve ser feita de maneira preventiva.
Através de todos os tratamentos necessários para evitar que essas situações possam acontecer, os funcionários conseguirão manter todas as suas competências e habilidades de maneira eficiente para prestar um bom atendimento. Isso permite ajudar tanto em questões físicas quanto emocionais, possibilitado suportar todas as adversidades que encontrarem e que fazem parte da rotina dessa profissão.
O que pode ser feito?
Algumas práticas podem ser muito importantes e fazer toda a diferença para os funcionários quando aplicadas de forma rotineira durante o período de trabalho. Elas devem visar, principalmente, o cuidado com a saúde mental dos profissionais, de modo a deixá-los bem física e mentalmente para que consigam desenvolver um trabalho eficiente e consiga atender os pacientes da maneira adequada.
Quais são essas práticas?
Oferecer um ambiente seguro para o trabalho é uma das principais práticas. Deixar o ambiente com uma boa temperatura, deixar disponível e pronto todo o material necessário, manter o ambiente limpo e confortável e criar espaços para momentos de descanso e alimentação.
É importante também oferecer acompanhamento psicológico, para dar apoio a esses profissionais em momentos de tensão. Com isso, é possível saber o que está acontecendo na rotina dos trabalhadores e saber como orientá-los da melhor maneira.
Ainda ligada a essa última prática, a oferta de um bom plano de saúde que tenha cobertura de psiquiatras e psicólogos. Outro benefício também é oferecer descontos com parceiros que estejam ligados ao combate de doenças mentais, como massagistas, academias, nutricionistas, entre outros.
Criar um canal de feedback eficiente é uma ótima ideia para que os funcionários possam dialogar sobre os seus problemas diários através de outras formas de comunicação, como e-mail, chats fóruns e outros.
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